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贵阳市南明区:筑巢引凤凰 双创绘蓝图 - 双创 - 中国高新网
当前时间:2018-01-31

  “从我们开办创客空间以来,南明区人力资源和社会保障局就多次上门开展服务,帮我们解决了很多难题。”从贵州省教育厅辞职,参与创办良知山众创空间的路厅说。

  南明区人社局对路厅的周到服务,只是南明区积极做好就业创业工作的一个缩影。2017年,南明区紧紧围绕“大众创业、万众创新”的总体目标,深入贯彻落实新一轮积极就业政策,不断推动就业创业工作良好发展。

  搭建平台 推动广泛就业

  就业是民生之本,创业是就业之源。

  南明区作为全省农村进城务工人员的主要输入地,每年都会吸纳大量农村进城务工人员就业。对此,南明区积极为外来务工人员提供就业服务,2017年通过搭建公共就业服务平台,先后开展“就业援助月”、“春风行动”、“就业扶贫日”等9场招聘会,共组织了405家企业进行现场招聘,提供近万个岗位供求职者选择。

  政策扶持 支撑创新创业

  为推动创业带动就业,实现“能者有其岗”这一目标,南明区结合实际制定了《南明区2017年度促进创业带动就业目标任务的通知》、《南明区关于落实高校毕业生就业创业促进计划工作方案》等文件,从促创项目征集、开展创业活动等方面分解落实责任,纳入目标考核体系,进一步加大促进创业带动就业的工作力度。

  同时,为避免创业者盲目投资,降低创业风险,增强创业信心,南明区开展了一系列的创业活动。组织创业者、投资人和有创业想法的劳动者,开展“网店诊断、大咖点睛”电商创业等主题沙龙活动,邀请专家现场为已经创业、正在创业的电商创业者进行面对面指导。

  增强培训 提升职业技能

  提高就业质量,关键在于提升劳动者的就业能力。

  南明区按照市场化、社会化改革方向,推动职业培训机构与企业实现联动,扩大技能型人才培养规模。有重点地组织城镇登记失业人员、农村转移就业劳动者、高校毕业生等五类人员开展技能培训和创业培训,通过开展就业技能培训、岗位技能培训和创业培训,促进全体劳动者从学习阶段到职业生涯不同阶段,都有接受技能培训的机会。

(责任编辑:武爽)

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